L’équipe du CIBC Isère Savoie
à votre service pour tous vos projets.
Nos consultants sont majoritairement psychologues du travail, mais aussi sociologues des organisations et spécialistes des ressources humaines. Ils ont complété leurs parcours avec des expériences en entreprises, en cabinets RH mais également dans le secteur de la formation professionnelle.

Christine PERRIN ELOY

Aurélie POLLET

Elisabeth DARBON

Emmanuèle PETIT CHARLES

Joffrey DA ROCHA

Laurence PERROT

Simone TONDO

Patricia RENAULT

Renaud POTTIER

Laurent-Paul GARGAT

Isabelle LANGUILLAT

Laurent GUFFROY

Mélanie AGUILLON

Céline FIGUEIREDO

Jérémy ROUSSIN

Laura DA SILVA

Isabelle d’ARAQUY

Frédéric BAILLOT

Amélie Fraisse

Clothilde ROULET

Elisabeth VANOLI

Stéphane MARCHI

Françoise GIRIN

Nathalie Ruiz

Directrice
Christine PERRIN ELOY
Directrice
Formation
DESS Psychologie orientation Ingénierie de Formation.
Parcours
Au CIBC depuis 2007.
Parcours antérieur :
Adjointe de direction (Centre de formation), responsable de formation,
psychologue formatrice, consultante en ingénierie de formation
conjointe collaboratrice.
Formation continue :
Praticienne certifiée GOLDEN.
Formations en gestion de projets, management par objectifs,
pilotage de centre de résultats, développement territorial,
méthodologie de diagnostic emploi-formation,
gestion du temps, VAE, recrutement, « SWE ».
Sa devise
« Sois et fais toujours ce que tu peux pour être et faire toujours ce que tu veux ».

Assistante
Aurélie POLLET
Assistante
Formation
DUT Techniques de commercialisation.
Parcours
Au CIBC Isère depuis 2010.
Parcours antérieur :
Ancienne assistante de gestion en ANPE et DRANPE.
Formation continue :
Séminaire Grey to Green.
Sa devise
« Il suffit juste de pousser la bonne porte pour que votre vie change, alors à vous de jouer ! »

Consultante
Elisabeth DARBON
Consultante RH
Formation
Master Professionnel Psychologie clinique et Psychologie du travail
Parcours
Au CIBC depuis 1993
Parcours antérieur :
Consultante en recrutement (en entreprise et en cabinet)
Sa devise
« Si tu vois tout en gris, déplace l’éléphant. ».
Proverbe indien.

Consultante
Emmanuèle PETIT CHARLES
Consultante RH et CEP – Coordinatrice qualité et ingénierie pédagogique
Au CIBC depuis 2003.
Site de Bourgoin-Jallieu.
Formation
Doctorat et Master Professionnel en Psychologie.
Formation continue
Praticienne certifiée GOLDEN et MOTIVA.
Formation à la VAE : étudier et mettre en œuvre un parcours VAE.
Développement des compétences des salariés : l’entretien d’explicitation de Vermersch.
Altéostratège : approche stratégique de l’orientation professionnelle et de l’accompagnement.
Parcours antérieur
Consultante (statut libéral).
Chargée de cours et de recherches à l’université Lumière Lyon 2.
Conseillère et formatrice en insertion sociale et professionnelle.
Sa devise
« En vérité, le chemin importe peu, la volonté d’arriver suffit à tout. ».
A. Camus

Consultant
Joffrey DA ROCHA
Consultant RH
Formation
Master Psychologie et pratique de l’orientation professionnelle.
Parcours
Au CIBC Isère depuis 2013.
Site de Moirans.
Parcours antérieur :
Consultant en Bilans de Compétences.
Conseiller en insertion professionnelle, accompagnement de personnes dans des dispositifs d’insertion et de formation.
Formation continue :
Certifié Golden
Formation au bilan de compétences du CAABC.
Séminaire Grey to Green.
Sa devise
« Il est bien des choses qui paraissent impossibles que tant qu’on ne les a pas testées. »
André GIDE

Consultante
Laurence PERROT
Consultante RH – référente VAE
Formation
DESS Métiers de la formation, Formation en Gestion des Ressources Humaines,
Parcours
Au CIBC depuis 2002.
Site de Grenoble.
Référente VAE. Prestations en Anglais.
Parcours antérieur :
Expérience de 5 ans dans la formation pour adultes et apprentis,
de 10 ans en entreprise (administration des ventes).
Formation continue
Praticienne certifiée GOLDEN. Séminaire Grey to Green.
Sa devise
« Notre richesse, ce sont nos complémentarités »

Comptable
Simone TONDO
Comptable
Formation
D.U.T. GEA Gestion des Entreprises et Administrations.
Parcours
Au CIBC depuis 2001.
Parcours antérieur :
Assistante comptable et comptable pour différentes entreprises du secteur privé.
Formation continue :
Séminaire Grey to Green.
Sa devise
« le compte est bon ».

Consultante
Patricia RENAULT
Consultante RH – Chargée de relation entreprises
Formation
DESS Droit et Relations sociales en entreprise – DEA en Organisation et socio-psychologie du travail.
Parcours
Au CIBC depuis 2003.
Site de Grenoble.
Parcours antérieur :
Responsable recrutement et orientation professionnelle (Groupe international de services aux entreprises),
Consultante commerciale, Chef de projet en organisation du travail (secteur médical).
Formation continue :
Praticienne certifiée GOLDEN. Séminaire Grey to Green.
Certifiée en Coaching stratégique et systémique.
Sa devise
« Tout seul on va plus vite, ensemble on va plus loin. »

Consultant
Renaud POTTIER
Consultant RH – Chargé de relation entreprises
Formation
DESS de Psychologie du travail.
Parcours
Au CIBC depuis 2005.
Site de Bourgoin Jallieu.
Parcours antérieur :
Chargé de recrutement et des relations commerciales (groupe national
de services aux entreprises), Chargé de mission en GRH (analyse de postes de travail)
Formation continue :
Certification Golden et approfondissement accompagnement individuel Golden – ECPA
Inventaire de personnalité au travail (PFPI) – ECPA
Risques Psychosociaux – Université Lyon 2
Bilan entrepreneurial – Cabinet Pepinium
Préparation à la retraite
Entretien d’explicitation lié à la VAE
Pratique du bilan de compétences – André Chauvet Conseil
Dispositifs de formation
Culture numérique et Marketing digital
Sa devise
« il y a une différence entre connaître le chemin et arpenter le chemin ».
Andy Wachowski.

Consultant RH
Laurent-Paul GARGAT
Consultant RH
Formation
Master 2 Ingénierie de la Formation
Licence Pro Gestion et Accompagnement des Parcours Professionnels et Personnels
Parcours
Expérience en insertion professionnelle :
- conseil à l’emploi, accompagnement à la recherche d’emploi (Techniques de recherche d’emploi) pour tous publics
- conseil en projet professionnel
- conseil au choix d’une formation, ingénierie de parcours, accompagnement et suivi de demandes de financement des congés de formation
- conseil VAE
Relations partenariales :
POLE EMPLOI , Maison de l’Emploi , Pays Voironnais Sud Grésivaudan, Chambre de Métiers de Grenoble, Organismes de formation locaux et régionaux, Entreprises régionales artisanales et industrielles.
Formation continue :
Cycle Pro RH
Repérage de publics en situation d’illettrisme
Formation à la création d’activité
Diverses formations sur le Conseil avec André CHAUVET et Marie-Hélène DOUBLET
Devise
« L’obstination est le chemin de la réussite » .
Charlie CHAPLIN

Consultante RH
Isabelle LANGUILLAT
Consultante RH
Formation
Second cycle en Gestion des Ressources Humaines.
Parcours
Au CIBC depuis juillet 2020.
Site de Chambéry.
Parcours antérieur
Conseillère en insertion sociale et professionnelle en mission locale et prestataire pôle emploi.
Chargée d’insertion en entreprise d’insertion.
Chargée de recrutement en agence intérimaire.
Formatrice en formation pour adultes en situation d’illettrisme et en validation de projet professionnel.
Sa devise
« Ose le meilleur de ta vie car personne d’autre ne la vivra pour toi. »

Consultant RH
Laurent GUFFROY
Consultant RH
Formation
Licence Professionnelle Ressources Humaines (Option : métiers-emplois et formations)
Parcours
Au sein du réseau des CIBC depuis 2003.
Parcours antérieur
Chargé de recrutement en agence de travail temporaire.
Manager-formateur en grande distribution d’articles de sport.
Formation continue
Habilitations aux tests :
- ECPA : Golden (inventaire de personnalité)
- MOTIVA : mesure des motivations et des intérêts professionnels
- SAVEN (croyances et habiletés à s’orienter)
Repère en psychologie.
Synthèse du bilan de compétences (A. Chauvet).
Sa devise
» Croyez en vos rêves et ils se réaliseront peut-être. Croyez en vous et ils se réaliseront sûrement. »

Consultante RH
Mélanie AGUILLON
Consultante RH
Formation
Licence professionnelle Intervention Sociale Métiers de la Formation des Jeunes et des Adultes
Parcours
Au CIBC depuis 2020.
Site de Bourgoin-Jallieu
Parcours antérieur
Expérience de 8 ans dans l’accompagnement aux transitions professionnelle : consultante en ressources humaines, consultante emploi formation, coordinatrice de formation et formatrice.
Expérience de 2 ans en tant que psychologue du travail en service de santé au travail.
Formation continue
Master psychologie sociale, du travail, des ressources humaines, de la santé au travail et des risques psycho-sociaux.
Formation ADVP.
Diplôme Universitaire en Mindfulness.
Praticienne en coaching cognitif et comportemental.
Citation
« Il y aura toujours une autre occasion, […], une force nouvelle. Pour chaque fin, il y a toujours un
nouveau départ. » Antoine de Saint-Exupéry

Assistante
Céline FIGUEIREDO
Assistante
Formation
Master 1 langues étrangères
Master 1 communication
Parcours
Au CIBC Isère-Savoie depuis janvier 2021
Parcours antérieur
Expérience dans le domaine de la communication et la gestion de projets
Sa devise
« Pour ce qui est de l’avenir, il ne s’agit pas de le prévoir, mais de le rendre possible. »
Saint-Exupéry

Consultant RH
Jérémy ROUSSIN
Consultant RH
Formation
Coach professionnel certifié Coach & Team®.
Parcours
Au CIBC Isère-Savoie depuis juin 2021.
Site de Vienne.
Parcours antérieur
Conseiller emploi (accueil tout public & accompagnement dans le cadre du RSA).
Chargé d’insertion professionnelle.
Responsable d’une structure d’insertion par l’activité économique.
Consultant en reclassement professionnel.
Sa devise
« Rien n’est jamais fermé, sinon tes propres yeux. »
Proverbe persan

Consultante RH
Laura DA SILVA
Consultante RH
A rejoint l’équipe CIBC Isère-Savoie depuis juin 2021
Etudes :
- Master 1 Management RH
- Master 2 Psychologue du travail et des organisations
Parcours professionnel :
- Conseillère en insertion professionnelle
- Psychologue de l’Education Nationale
- Conseillère en Orientation Professionnelle
Devise :
« Le changement peut paraître douloureux mais rien n’est plus pénible que de rester coincé quelque part où on ne veut plus être. »
Mandy Hale

Consultante RH
Isabelle d’ARAQUY
Consultante RH
Formation
Master 2 « Formation, Emploi, Compétences »
Parcours
Au CIBC depuis juin 2021.
Parcours antérieur
Conseillère Emploi Formation.
Formatrice, responsable de formation, enseignante.
Médiatrice artistique.
Rédactrice.
Secteurs : Formation continue, Insertion, Médico- social, Socio-éducatif, Edition, Commerce.
Formation continue
Création et gestion d’entreprise.
ADVP.
Analyse Transactionnelle.
Écoute active.
Art- thérapie.
Ma devise
« Il faut agir en Homme de pensée et penser en Homme d’action.»
Henri Bergson

Consultant RH
Frédéric BAILLOT
Consultant RH
Formation
Coach professionnel certifié.
Licence Pro Gestion et Accompagnement des Parcours Professionnels et Personnels.
Parcours antérieur
Expérience de 20 ans dans le domaine du conseil, l’accompagnement et la formation
professionnelle continue.
● Conseiller en évolution professionnelle : accompagnement des parcours professionnels des
salariés et suivi des demandes de financement du congé de formation. Conseil en ingénierie
pédagogique et financière.
● Référent VAE.
● Audit qualité des organismes de formation.
● Conseiller et formateur en insertion sociale et professionnelle : Demandeurs d’emploi, jeunes,
publics bénéficiaires du RSA…
Formation continue
ADVP
Repérage de publics en situation d’illettrisme.
Formation à la création d’activité.
Formations diverses sur le Conseil et l’accompagnement avec André CHAUVET et Maela PAUL.
Formation sur le parcours VAE.
Formation de formateur pour publics en insertion.
Devise
« Un gagnant est un rêveur qui n’abandonne jamais »
Nelson Mandela.

Consultante RH
Amélie Fraisse
Consultante RH
Formation
Master 2 en Psychologie du travail et des organisations
Formation continue
Initiation à la PNL, analyse transactionnelle
Pratique du bilan de compétences Chauvet
Formation à l’analyse systémique PALO ALTO
Formation ADVP (Activation du développement vocationnel et personnel)
Parcours antérieur
Conseillère en bilan de compétences/VAE-Formatrice
Psychologue du travail en CRP (centre de réadaptation professionnelle)
Chargée de recrutement en agence de travail temporaire
Sa devise
« La vie ce n’est pas d’attendre que les orages passent, c’est d’apprendre comment danser sous la pluie ».
Sénèque

Assistante
Clothilde ROULET
Assistante
Formation :
Assistance managériale
CAP Cuisine
Master 1 Langues étrangères
Parcours :
Au CIBC Isère-Savoie depuis juin 2022
Parcours antérieur :
Cuisinière
Devise : « Être heureux, c’est un travail à plein temps » P. Perret

Conseillère
Elisabeth VANOLI
Conseillère en évolution professionnelle
Formation : CISP (Conseillère en insertion sociale et professionnelle)
Parcours professionnel :
- Assistante RH
- Encadrante technique en ESAT
- Conseillère et formatrice en insertion sociale et professionnelle.
Sa devise : « On ne perd jamais, soit on gagne, soit on apprend ». Nelson Mandela

Conseiller
Stéphane MARCHI
Conseiller en évolution professionnelle
Formation
Licence de psychologie
Parcours
Au CIBC Isère-Savoie depuis juin 2022.
Parcours antérieur
Consultant Activ’Projet
Conseiller en Mission Locale
Conseiller Pole Emploi
Devise « Nous n’héritons pas de la terre de nos ancêtres, nous l’empruntons à nos enfants ». W. Berry

Conseillère
Françoise GIRIN
Conseillère en évolution professionnelle
Après 18 ans dans le domaine de la formation, Titulaire d’un Master 2 en Ressources Humaines, elle a souhaité rejoindre l’accompagnement des parcours professionnels en évoluant dans différentes structures privée et consulaires parmi lesquelles le CIBC de Savoie où elle conduit durant 2 ans des bilans de compétences et autres prestations d’accompagnement.
Depuis 10 ans, elle travaille aux côtés de publics divers (jeunes, personnes en situation de handicap, cadres, demandeurs d’emploi seniors…) avec toujours la volonté de créer une alliance de travail de confiance pour permettre l’élaboration de projets.
Elle rejoint le CIBC Ain Haute Savoie en 2020 où elle réalise des bilans de compétences et participe au déploiement du Conseil en Evolution Professionnelle pour aider les bénéficiaires à clarifier leur projet professionnel et à faire des choix.
Formation
Master 2 Management des Ressources Humaines
Parcours
CIBC Ain Haute-Savoie février 2020 – décembre 2022
CIBC Isère-Savoie depuis janvier 2023
Parcours antérieur
Conseillère en RH- Centre d’aide à la Décision (Chambre des Métiers et de l’Artisanat)
Conseillère en bilan de compétences (CIBC de Savoie)
Formatrice en centre de formation apprentis/adultes
Sa devise
« Accompagner quelqu’un, c’est se placer ni devant, ni derrière, ni à la place. C’est être à côté. » citation de Joseph Templier

Consultante RH
Nathalie Ruiz
Consultante RH
Formation
Master 2 en Psychologie du travail et des organisations
Formation continue
Formation à la VAE : étudier et mettre en œuvre un parcours VAE.
Parcours antérieur
Consultante bilan de compétences et out placement
Chargée de recrutement
Sa devise
« Ose, redonne à ta vie sa vraie valeur ».
Y. Noah