Logo CIBC Auvergne-Rhône-Alpes

Faire un bilan de compétences à Saint Marcellin

Membre de la fédération des CIBC Auvergne-Rhône-Alpes, ainsi que la Fédération nationale des CIBC, le CIBC Isère-Savoie met au service des entreprises et des salariés des prestations diverses et adaptées aux besoins.

Des questions ?
Contactez-nous pour obtenir un rendez-vous d’information gratuit et sans engagement !

faire un bilan de compétences Panorama
faire un bilan de compétences impulsion
faire un bilan de compétences dynamique

Le CIBC Isère-Savoie est une structure associative loi 1901, implantée sur cinq sites à travers le territoire isérois.

Depuis 1989, le CIBC Isère-Savoie offre aux personnes et aux organisations, des prestations qui facilitent l’orientation, l’accès et le maintien à l’emploi et qui préparent à la mobilité professionnelle. Le bilan de compétences est le cœur du métier de la structure.

S’adressant à tout type de public (salariés, demandeurs d’emploi …) quel que soit son niveau de formation et aux entreprises pour les assister dans la gestion de leurs ressources humaines, le CIBC Isère-Savoie entretient un partenariat de proximité avec l’ensemble des réseaux prescripteurs en matière d’emploi, de formation et d’orientation professionnelles implantés sur son territoire d’intervention.

Le maillage territorial et l’implantation fixe des conseillers sur les cinq sites permet à nos consultants d’apporter aux entreprises ainsi qu’aux usagers une réponse adaptée à la problématique de chaque territoire.

Pour un Bilan de compétences à Saint Marcellin, notre conseillère vous accueille gratuitement pour faire le point sur vos besoins et définir la prestation optimale.

L’accueil des usagers s’effectue uniquement sur rendez vous du lundi au vendredi.

Pour un bilan de compétences à Saint Marcellin, contactez le CIBC Isère-Savoie :
7 rue du colombier– 38162 SAINT MARCELLIN – 04 76 38 31 53 / 04 76 23 59 99

Pourquoi faire un Bilan de compétences ?

Un bilan de compétences vous permet d’analyser ou évaluer vos compétences professionnelles et personnelles, vos aptitudes ainsi que vos motivations

Les formules proposées par le CIBC

Découvrez les 3 formules Bilan de compétences proposées par le CIBC Auvergne-Rhône-Alpes : Impulsion, Dynamique et Panorama ; leur socle commun et leurs spécificités…

bilan de compétences

Toutes nos prestations

Pour les usagers

Le CIBC Isère-Savoie propose une gamme de prestations orientée vers les usagers, salariés, demandeurs d’emploi, en reconversion… de tout âge :

  • Bilan de compétences
  • Coaching
  • VAE – Validation des acquis de l’expérience
  • Accompagnement création d’entreprise
  • Bien être au travail
  • Orientation

Pour les entreprises

Les entreprises :

  • Appui au recrutement
  • Reconversion professionnelle
  • Outplacement
  • Mobilité interne
  • Entretien professionnel
  • Evaluation

C’est quoi un VRAI bilan de compétences ?

COMBIEN ça coûte ?

À QUI m’adresser ?

COMMENT ça se passe ?

C’est long ?

Trop de questions ?

Prenez rendez-vous avec le CIBC pour un entretien individuel, gratuit et sans engagement !

C’est quoi un VRAI bilan de compétences ?

COMBIEN ça coûte ?

À QUI m’adresser ?

COMMENT ça se passe ?

C’est long ?

Trop de questions ?

Prenez rendez-vous avec le CIBC pour un entretien individuel, gratuit et sans engagement !

Ils l’ont fait avec le CIBC Isère-Savoie, ils témoignent !

personnes accompagnees

Nombre de personnes accompagnées en 2023*

* Dont 450 bilans de compétences, 30 VAE et 3360 CEP.

satisfaction

%

Taux de recommandation

projet professionnel

%

Taux d’engagement et/ou de concrétisation du projet d’évolution professionnelle

Dernières actualités

Qui peut faire un bilan de compétences ?

Qui peut faire un bilan de compétences ?

Le CIBC Isère lance une campagne radio pour faire savoir qui peut faire un bilan de compétences. Il faut faire savoir au plus grand nombre que « faire un bilan de compétences, c’est possible pour tous ! ». Trop de personnes ignorent cette information et par conséquent...

lire plus
Comment motiver ses salariés au travail

Comment motiver ses salariés au travail

Une quinzaine d’entrepreneurs de la communauté de GAIA s’est retrouvée le 28 octobre 2019. Trois témoins sont intervenus dans le cadre de cet événement. Ils ont en outre abordé la question de l’engagement et notamment comment motiver ses salariés au travail. Comment...

lire plus
Vos heures de DIF ne seront pas perdues à une condition !

Vos heures de DIF ne seront pas perdues à une condition !

En 2015, le DIF était supprimé et remplacé par le CPF (Compte Personnel de Formation) Le DIF était un dispositif de droit individuel à la formation a été supprimé en 2015 et remplacé par le compte personnel de formation (CPF) suite à la loi du 5 mars 2014 relative à...

lire plus